e.Nativos digitales

Se denomina nativo digital u homo sapiens sapiens digital a todas aquellas personas que nacieron desde 1980 hasta la actualidad, cuando ya existía una tecnología digital bastante desarrollada y la cual estaba al alcance de muchos. Por otra parte, el término inmigrante digital se refiere a todos aquellos nacidos entre los años 1940 y 1980, ya que se considera que han sido espectadores y actores generalmente privilegiados del proceso de cambio tecnológico.

La tecnología digital comenzó a desarrollarse con fuerza alrededor del año 1978, y por lo tanto, se considera que los que nacieron después de 1979 y tuvieron a su alcance (en el hogar y/o en establecimientos de estudio y de recreación) ordenadores y teléfonos móviles, podrían considerarse nativos digitales: un ejemplo de esto son los niños y los jóvenes que toman un móvil, un tablet o un ordenador, y lo utilizan bastante bien aún sin mucho entrenamiento previo.

d.E-learnig

El e-learning consiste en la educación y capacitación a través de Internet. Este tipo de enseñanza online permite la interacción del usuario con el material mediante la utilización de diversas herramientas informáticas.  Este nuevo concepto educativo es una revolucionaria modalidad de capacitación que posibilitó Internet, y que hoy se posiciona como la forma de capacitación predominante en el futuro. Este sistema ha transformado la educación, abriendo puertas al aprendizaje individual y organizacional. Es por ello que hoy en día está ocupando un lugar cada vez más destacado y reconocido dentro de las organizaciones empresariales y educativas.

c. M-learnig

En un mundo en el que los teléfonos y las tabletas se han convertido en parte de la vida cotidiana de un considerable número de usuarios de internet; donde el mismo internet ofrece una vasta gama de posibilidades y donde el aprendizaje y la capacitación se desarrollan de manera incesante, ¿por qué no integrar el conjunto para hacer de nuestros teléfonos y tabletas una herramienta incluso más completa, ingeniosa, útil y lúdica?.  He aquí el concepto de m-learning, abreviación de “aprendizaje móvil”. “Móvil” porque su utilización depende de una herramienta portable (un teléfono inteligente, una tableta, etc.) y por su sentido “nómada” o, mejor aún, “en movimiento”. “Learning” porque propone un aprendizaje que, en este caso, va de la mano del movimiento o desplazamiento.

b. Eudoblogs

Los Edublogs son herramientas electrónicas escritas, elaboradas por personas vinculadas a la educación.  Se observan los escritos por los profesores también llamados edubloggers, blogs destinados a propósitos educativos, sesiones de clases, o blog sobre políticas educativas.  El conjunto de estos blogs, se denomina edublógsfera.  El objetivo principal es el de compartir conocimientos, ideas, opiniones y debatir los temas de interés.  Se ubican a través de administradores web y se direccionan de igual forma que una página web.

Fuente original en inglés: http://en.wikipedia.org/wiki/Edublog

a.Pedagogía Emergente:

Son una mezcla de “ideas nuevas” con “ideas viejas”, y son emergentes porque aún están en un estado de evolución permanente. Las pedagogías emergentes surgen con las tecnologías emergentes. Para poder llevar a cabo el método de aprendizaje que promueve la pedagogía emergente es imprescindible que los centros estén dotados con el material necesario como ordenadores o tabletas, además de disponer de Internet. Para este nuevo modo de aprendizaje resulta imprescindible un apoyo educativo digital, pero no todos los centros están preparados para ello, muchos escasean en el número y la calidad de recursos tecnológicos. Por todo ello, a menudo resulta imposible poner en práctica este innovador método de aprendizaje.

PRODUCCION AGRICOLA

Dentro de las principales actividades económicas de Colombia, gracias a su oferta Agroecológica y Ambiental principalmente por su gran diversidad de Pisos Térmicos, Suelos y Cultivos, es de gran importancia un estudio detallado de todos aquellos aspectos que de una u otra forma contribuyen al proceso de Producción Agrícola cuyo objetivo primordial es el de abastecer las necesidades alimenticias tanto humanas como animal y también el de suplir los requerimientos de Materias Primas para diversos sectores productivos.

Los temas y competencias laborales asociadas es este Blog, según requerimientos técnicos y normatividad de las empresas vigente, son las siguientes:

-Manejo de materiales vegetales y su propagación (sexual; asexual).
-Preparación de suelos para la siembra (mecanización; adecuación; uso, manejo y conservación).
-Siembras de Cultivos de acuerdo con criterios ecológicos y parámetros técnicos.
-Ejecutar labores de Mantenimiento en cultivos según recomendación técnica.
 (Manejo integrado de Arvences, Plagas y Enfermedades; Fertilización; Podas; Tutorado, etc...)
-Establecer y operar los sistemas de riego.
-Preparar cosechas y manejo de residuos sólidos según criterios y normativa vigente.

Tecnólogos en Gestión de Empresas Agropecuarias

 

 

FICHA CARACTERIZACION : 431568.  Centro Agropecuario La Granja - Espinal.

COMPETENCIA LABORAL:

SEMBRAR MATERIAL VEGETAL O TUBERCULOS CON BASE EN PARAMETROS TÉCNICOS.  [80 Horas].

RESULTADOS DE APRENDIZAJE :

1.)Seleccionar, extraer, alistar y manejar semillas para la propagación tanto sexual como asexual de acuerdo con el manejo ambiental (40 Horas).

2.)Adecuar, preparar y aplicar enmiendas y correctivos al terreno para el establecimiento de los cultivos usando tecnologías manuales, mecánicas y tradicionales, de acuerdo a las Buenas Prácticas Agrícolas (40 Horas).

ANUNCIOS  IMPORTANTES :

Fecha: Febrero 08 de 2013.
Asunto:

Estimados aprendices del Curso 431568, a partir de hoy inician formación hasta el 08 de Abril de 2013 con dos (2) resultados de Aprendizaje agrícolas.  Para el desarrollo de los Resultados de Aprendizaje, es necesario que consulten con frecuencia este Blog, descargar los materiales respectivos, estudiarlos y elaborar un resúmenes de cada uno de ellos a mano e individualmente.  Posteriormente se pactarán las fechas de entrega de estos resúmenes que contrituyen evidencias de desempeño.

Materiales de Consulta:

1)La Siembra Agrícola

2)Manual BPA e indicadores de Gestión
3)Manejo de semillas para la propagación sexual y asexual de plantas
4)Uso y Manejo de enmiendas y correctivos para suelos agrícolas
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